Social Design Days Nürnberg

Die ers­ten Social Design Days Nürn­berg (11. bis 13. Okto­ber 2023) ende­ten mit dem Social Design Days Sym­po­si­um im Neu­en Muse­um. Hin­ter den Teil­neh­men­den des Sym­po­si­ums, des Jams, der Work­shops und einer Abend­ver­an­stal­tung des Social Design Forum Nürn­berg (SDNue) lagen drei Tage vol­les Pro­gramm und die Aus­ein­an­der­set­zung mit gesell­schaft­li­chen Her­aus­for­de­run­gen durch Gestaltung.

Bei den ers­ten Social Design Days Nürn­berg dreh­te sich – ange­lehnt an die Social Deve­lo­p­ment Goals der Ver­ein­ten Natio­nen – alles um das Fokus­the­ma „Ange­mes­se­ne Arbeit für Alle“. Ein The­ma, dass Arbeit­ge­ben­de und Arbeit­neh­men­de zur­zeit im Zuge der Fach­kräf­te­si­che­rung glei­cher­ma­ßen bewegt. Wie unter­schied­lich das The­ma ange­gan­gen wer­den kann, zeig­ten ins­be­son­de­re der SDD Jam sowie die Fina­lis­ten des erst­mals ver­ge­be­nen „IHK-Inno­va­ti­ons­prei­ses Fach­kräf­te 2023“.

Ver­an­stal­tet wur­den die Social Design Days von bay­ern design mit Unter­stüt­zung der IHK Nürn­berg und der Wirt­schafts­för­de­rung der Stadt Nürn­berg. Vie­len Dank auch an das Maga­zin CURT, dass die Social Design Days medi­al unter­stützt hat. Das CI der Social Design Days Nürn­berg wur­de von der Nürn­ber­ger Agen­tur DKdL entwickelt.

In den Räum­lich­kei­ten der Agen­tur DKdL star­te­ten mit dem Work­shop „Die Arbeits­welt einer neu­en Gene­ra­ti­on“ am Mitt­woch­mor­gen die Social Design Days. Der von Susan­ne Schöb und Lukas Unter­holz­ner (bei­de Cri­ti­cal Fri­ends) gelei­te­te Work­shop the­ma­ti­sier­te für Unter­neh­men rele­van­te Ent­wick­lun­gen wie Fach­kräf­te­man­gel, Wer­te, Inno­va­ti­ons­kraft und Trans­for­ma­ti­ons­leis­tun­gen und ging der Fra­ge nach wie die GenZ tickt.

Abends begann bei bay­ern design der ein­ein­halb­tä­gi­ge SDD Jam, bei dem Designer:innen und Vertreter:innen ande­rer Berufs­fel­der in inter­dis­zi­pli­nä­ren Teams Gestal­tungs­lö­sun­gen zu Her­aus­for­de­run­gen zum Leit­the­ma „Ange­mes­se­ne Arbeit für Alle“ entwickelten.

Dazu waren im Vor­feld zwei Chal­lenges aus einem offe­nen Bewer­bungs­pro­zess aus­ge­wählt wor­den: Bei der Auf­ga­ben­stel­lung der Agen­tur für Arbeit Nürn­berg stand die Ver­mitt­lung wan­deln­der Berufs­fel­der und Beru­fe der Zukunft im Fokus. Von Deinzer­con­sult stamm­te die Chall­enge rund um das The­ma Gene­ra­tio­nen­kon­flik­te und Diver­si­tät in Fami­li­en­un­ter­neh­men. Es bil­de­ten sich ers­te inter­dis­zi­pli­nä­re Arbeits­grup­pen unter der Lei­tung des Urban Lab Nürn­berg und von bay­ern design, die am nächs­ten Tag in die Vol­len gingen.

In der vom baye­ri­schen Wirt­schafts­mi­nis­te­ri­um geför­der­ten Part­ner­ver­an­stal­tung des #SDNue Social Design Forums Nürn­berg am Mitt­woch­abend mit dem Titel „Schu­le Chan­cen Grün­der­tum” stan­den Bil­dung und Aus­bil­dung im Mit­tel­punkt: Wel­che Vor­aus­set­zun­gen braucht es, damit mög­lichst vie­le jun­ge Men­schen am Arbeits­markt par­ti­zi­pie­ren kön­nen und dort über­haupt Arbeit und am bes­ten ange­mes­se­ne Arbeit finden?

Der Input von vier Expert:innen spann­te einen wei­ten Bogen, der dann zu einer inten­si­ven Dis­kus­si­on mit dem Publi­kum führ­te. Erkennt­nis­se aus der Arbeits­markt­for­schung über Beru­fe in der Trans­for­ma­ti­on und die Abläu­fe der Leh­rer­bil­dung beschrie­ben das Umfeld.

Schü­ler­ge­nos­sen­schaf­ten und Vertreter:innen der Entre­pre­neur­ship Edu­ca­ti­on (EE unter­stützt die Per­sön­lich­keits­ent­wick­lung durch Kom­pe­ten­zen, die Kin­der und Jugend­li­che befä­hi­gen, für sich selbst und ande­re Ver­ant­wor­tung zu über­neh­men und ihr Leben selbst­stän­dig – wie ein:e Unternehmer:in – zu gestal­ten) gaben sehr kon­kre­te Ansät­ze aus der Pra­xis wieder.

Die Dis­kus­si­on leb­te dann vor allem von den per­sön­li­chen Erfah­run­gen von Lehrer:innen aus der Mit­tel­schu­le, von Unter­neh­men, die außer­halb des staat­li­chen Rah­mens Leh­rer­fort­bil­dung orga­ni­sie­ren, und von Erfah­run­gen aus dem Sozi­al­un­ter­neh­mer­tum. Wer den Abend ver­passt hat, kann sich einen Mit­schnitt ansehen.

Am zwei­ten Tag der Social Design Days rück­te im Worklab der Agen­tur DKdL in einem Work­shop unter der Lei­tung Jen­ny Gal­len und Sarah Dost vom social design lab der Hans Sau­er Stif­tung die Fra­ge ins Zen­trum, wie sich Arbeits­fel­der – und ins­be­son­de­re die von Designer:innen – ver­än­dern müs­sen, damit sie noch mehr zur sozi­al-öko­lo­gi­schen Trans­for­ma­ti­on bei­tra­gen können.

Wäh­rend­des­sen ging der SDD-Jam in den Räum­lich­kei­ten von bay­ern design am Kla­ris­sen­platz in die zwei­te Run­de. Und die­se hat­te es in sich und for­der­te von den Teil­neh­men­den und der Mode­ra­ti­on sprich­wört­lich alles. Schließ­lich ging es dar­um, für jede ein­ge­reich­te Chall­enge bis zum Nach­mit­tag einen beim Sym­po­si­um vor­zeig­ba­ren Pro­to­ty­pen zu ent­wi­ckeln. Die Teams durch­lie­fen dabei alle Gemüts­zu­stän­de eines krea­ti­ven Gestal­tungs­pro­zes­ses – von Eupho­rie über Ernüch­te­rung bis kol­la­bo­ra­ti­ver Zielstrebigkeit.

Dank der enga­gier­ten und straf­fen Mode­ra­ti­on von San­dra Engel­hardt (Urban Lab Nürn­berg) gelang es auch kri­ti­sche Momen­te zu über­win­den und drei respek­ta­ble Lösun­gen zu entwickeln:

• „Job-Tasting“ ist eine Platt­form zur Neu­ori­en­tie­rung, die Arbeitnehmer:innen die Mög­lich­keit gibt, auf Basis ihrer Soft-Skills, neue, bis­her viel­leicht noch unbe­kann­te Berufs­fel­der auszuprobieren.
• „Beau­tiful Eco­no­my” ist ein Fes­ti­val für Trans­for­ma­ti­on, bei dem Unternehmer:innen ihre Pra­xis-Erfah­run­gen tei­len – zum Bei­spiel bzgl. Gene­ra­tio­nen­kon­flik­ten und Diver­si­tät in Fami­li­en­un­ter­neh­men. Sha­ring- und Open-Source-Ansät­ze sol­len zu einer grö­ße­ren Akzep­tanz für Ver­än­de­run­gen beitragen.
• Der drit­te Lösungs­an­satz „Ent­schei­dungs­weg” ist schließ­lich ein phy­si­scher Par­cours, der Per­so­nal­ver­ant­wort­li­che dabei unter­stützt, unter­schied­li­che Per­spek­ti­ven ein­zu­neh­men, stil­len Stim­men zuzu­hö­ren und ganz­heit­li­che Ent­schei­dun­gen zu treffen.

Die Chal­len­ge­ge­ben­den, Agen­tur für Arbeit Nürn­berg und Deinzer­con­sult, zeig­ten sich nach­hal­tig beein­druckt vom Enga­ge­ment der Teil­neh­men­den und den erreich­ten Lösungsansätzen.

Die­sem Urteil schlos­sen sich am nächs­ten Tag beim Sym­po­si­um im Neu­en Muse­um auch die bay­ern design Geschäfts­füh­re­rin, Nadi­ne Vicen­ti­ni, und IHK-Haupt­ge­schäfts­füh­rer, Mar­kus Lötzsch, an. Es sei beein­dru­ckend, wie inner­halb kür­zes­ter Zeit belast­ba­re Arbeits­er­geb­nis­se mit Hil­fe von krea­ti­ven Metho­den geschaf­fen wor­den sein. Beson­ders freu­te bei­de, dass ins­be­son­de­re die Agen­tur für Arbeit Nürn­berg die Ergeb­nis­se des SDD Jam wei­ter umset­zen möchte.

Das Sym­po­si­um im Neu­en Muse­um Nürn­berg bil­de­te am Frei­tag den krö­nen­den Abschluss der Social Design Days Nürn­berg. Neben span­nen­den Impul­sen von Chris­ti­ne Moos­mann, Chef­re­dak­ti­on Gra­fik­ma­ga­zin, und von Kat­rin Laville, Hoch­schu­le Mün­chen Fakul­tät für Design, zu Social Design gab es zwei Panel­dis­kus­sio­nen zu den The­men „Design als Kata­ly­sa­tor für den Kul­tur­wan­del in Unter­neh­men“ mode­riert von Kat­rin Laville sowie „Netz­wer­ke der Zukunft: Inter­ak­ti­on, Aus­tausch und Kar­rie­re­ent­wick­lung“ mode­riert von Bir­git Köbl von der ReDI School of Digi­tal Inte­gra­ti­on.

Außer­dem wur­de wäh­rend des Sym­po­si­ums erst­mals der „IHK-Inno­va­ti­ons­preis Fach­kräf­te“ ver­lie­hen. Die fünf Finalist:innen Mera­mo Ver­lag, be+, CG TEC Car­bon und Glas­fa­ser­tech­nik, Glo­be­mee und Krau­se Prä­zi­si­ons-Kokil­len­guss prä­sen­tier­ten in ihren Pit­ches ihre indi­vi­du­el­len Lösun­gen, um dem Fach­kräf­te­man­gel zu begegnen.

Dar­über­hin­aus teil­ten sie ihre Erfah­run­gen in den bei­den Panel­dis­kus­sio­nen mit den Social Design Expert:innen Bern­hard Len­ger aus Eind­ho­ven und Simo­ne Engel­hardt von shape of new in Mün­chen. Erst ganz am Ende wur­de der Preis­trä­ger bekannt gege­ben und an die CG TEC Car­bon und Glas­fa­ser­tech­nik aus Spalt überreicht.

Die Jury hat­te dabei ins­be­son­de­re der kol­la­bo­ra­ti­ve Ansatz nach dem Mot­to ‚Zusam­men ist man stär­ker und attrak­ti­ver‘, der auch ande­ren Unter­neh­men am Stand­ort offen­steht, über­zeugt. Es war jedoch auch eine knap­pe Ent­schei­dung, wie die Juror:innen unter der Lei­tung von Cor­ne­lia von Har­den­berg und Marc Schüp­fer­ling durch­bli­cken ließ, und auch die ande­ren Finalist:innen hät­ten einen Preis verdient.

Wei­te­re Infor­ma­tio­nen zum Fach­kräf­te­preis und den Finalist:innen fin­den sich hier.

Das SDD Sym­po­si­um wur­de live und in vol­ler Län­ge durch die Gra­phic Recor­de­rin Susan­ne Kit­lin­ski zeich­ne­risch doku­men­tiert. Anhand die­ser gra­fi­schen Auf­zeich­nung fass­te Chris­ti­ne Moos­mann vom Gra­fik­ma­ga­zin den ereig­nis­rei­chen Tag am Ende noch ein­mal für alle Teil­neh­men­den zusammen.

Den Aus­klang bil­de­te ein ange­reg­tes Netz­wer­ken in locke­ren Grup­pen. Alle ver­band die Hoff­nung sich bald in dem einen oder ande­ren Kon­text wie­der zu sehen und gegen­sei­tig zu inspirieren.

In einem waren sich alle einig: Die ers­ten Social Design Days Nürn­berg waren ein vol­ler Erfolg. Mehr davon, bitte!